一片真情换来一方稳定

发展靠稳定，稳定靠基 础。有着多年安定团结历史的 兰州炼油化工总厂面对存续企 业深化改革，各种矛盾错综复 杂的局面，始终唱响稳定的主 旋律，采用各种方法化解矛 盾，理顺人心，用一片真情换 来了一方的平安稳定。 摸实情，及时化 解矛盾 在推进存续企业改革发展的实践中，兰炼总厂 坚持实事求是、从企业实际出发的原则，积极稳妥 地推进各项工作的有序进行，使改革的速度、力度和 职工群众的承受程度有机地结合起来。总厂党委通 过召开座谈会、个别交谈等多种形式，就职工关心的 热点问题进行调研，掌握了事关企业稳定发展的第 一手资料。在对待下属亏损单位的问题上，坚持一厂 一策，分别对待。仪表厂受市场冲击加上经营不善， 造成多年亏损。总厂派出由机关各部门人员组成的 调查组，深入一线调查摸底，并根据实际制定了符合 仪表厂情况的改革方案。党委组织部及时为有偿解 除劳动合同的离岗党员接转组织关系，使他们离岗 后依然能过上正常的组织生活。党委宣传部派出工 作人员走访困难企业的职工，利用厂内报纸、电视等 媒体广泛宣传中油集团公司和兰炼总厂的各项改革 方案及其配套政策，并通过正常渠道将广大职工的 所思所想反映给有关部门，避免了执行政策的盲目 性，使各项事关群众利益的改革及其配套政策首先 获得职工的支持和认同。 办实事，送上一片温暖 在存续企业面临诸多困难的情况下，兰炼总厂 各级领导班子时时处处为群众着想，为职工办实 事，用真情凝聚广大职工。总厂千方百计筹措资 金，由工会相继建立了4项职工困难补助基金。就 是在企业遇到生产经营困难的时候，总厂依然不忘 为职工和退休的劳模们定期检查身体，安排疗养， 解决离异职工的住房问题，并配合社区进行职工最 低生活保障金的普查工作。兰炼团委建立了10多 个特困户和孤寡老人联系点，既解决了特困户的困 难，又弘扬了社会正气和企业精神。总厂工会两年 来走访了遍布8个省市的51户职工遗属，使在岗 和离岗职工都感受到兰炼大家庭的温暖。兰炼劳动 人事处工作人员在为职工办理离厂手续时，耐心细 致地做好查档、审核和解释工作，并帮助他们完成 养老保险等社会关系的接转工作。兰苑宾馆有偿解 除劳动合同职工陈海蓉的父亲去世时，她远在上 海，宾馆领