河南高端培训市场初露峥嵘

近日，河南辅仁药业成 立企业商学院并将教学地点 设在郑州大学的消息，引起 了记者关注，以前听说过北 京、上海等地的大型企业或 者跨国公司建企业商学院， 譬如摩托罗拉大学、惠普商 学院等，河南企业建企业商 学院尚不多见。 但同辅仁药业人力资源 部一联系，对方称正在调整， 企业商学院这块尚未有成型 的方案，不愿多说。据了解， 辅仁商学院目前距真正意义 上的商学院还相去甚远，其 运作模式是企业自己从外面 请专家讲课，由于时间短，尚 未如惠普商学院那样制定出 自己的教材、形成自己的培 训特色，实际上仍然只是企 业内训的一种形式。 不过，尽管这家商学院 目前尚名不副实，但有一点 值得称道，那便是企业对人 力培训的高度重视。在采访 中记者发现，中高层经理培 训已成为河南企业界关注的 一大热点，企业内训、MBA 教育及大量社会管理培训机 构的涌现使管理培训市场呈 现多元化发展。 企业内训如火如荼 其实，除了辅仁药业以 外，其他河南企业，如新烟 集团、宇通集团等都有类似 的机构，叫法和名称不一 样，任务却大致相同，即企 业内训。 “现在是市场经济社会， 竞争激烈，企业的优势很容 易被别人模仿超越，为什么 现在提倡建立‘学习型组 织’？为什么提倡终身学习？ 原因就在这里，当你的企业 发展到一定阶段，规模有了， 人员多了，就必须对人进行 能力、素质的提升，特别是中 高层管理人员。”郑州市商业 银行一位工作人员说。 据了解，在发达国家中， 在职培训方面的投入占国内 生产总值的比重估计高达 2．5％，摩托罗拉公司每年用 于职工培训开支超过10亿 美元，通用电气公司则投入3 亿～4亿美元用于工作人员“6 希格玛”培训计划，很多企 业还建立企业商学院以迅 速提升企业应变能力，取得 持久竞争优势。目前，美国 已有1600余家公司大学， 而据美国《财富》杂志调查， 入选“2001年世界500强”的 企业中，有97家成立了企业 商学院，有53家提供内部大 学课程。 这或许可以从另一层面 解释国内企业这几年“企业 商学院”为何这么热。 不少河南企业均有建立 企业商学院的考虑。据郑州 市商业银行人力资源部曹女 士介绍，商行目前是分层次 分专业的培训模式，也正建 立自己的培训师队伍，像中 高层管理人员便经常